募集職種
学校職員事務正社員・契約社員東京都新宿区
ISIランゲージスクール新宿本校/新宿プライム校 キャリアセンタースタッフ
- 募集人数
- 複数名
- 募集内容
- 2025年4月に新規開校したWEWORLDグループのフラッグシップキャンパス新宿校で、世界120以上の国と地域からの留学生が集まる国際色豊かな学生の成長をサポートしていただくキャリアセンターの担当者を募集いたします。多国籍な学生に対して、日本の文化や生活習慣などを教えていただく大切で有意義な業務です。教育関連業務なので、自己成長も感じられるやりがいのあるポジションです。また、2026年4月に東京・西新宿エリアへ新校舎『ISIランゲージスクール新宿校 プライム校舎』(以下、「ISI新宿プライム校」)を開設します。ISIランゲージスクール新宿校の本校舎(以下「ISI新宿本校」)に続く2拠点目としてISI新宿本校が提供する高品質な日本語教育や多様な学生サポートを継承しつつ、より利便性の高い立地に新たな教育環境を整備します。本校舎・プライム校舎を合わせて、約6,000名規模の学生を受け入れる旗艦校で、海外からの留学生、また日本の将来を背負う重要でやりがいに満ちたポジションのオープニングスタッフとして活躍されたい方からのご応募をお待ちしております。
 
 【 具体的な業務内容 】
 ◆学生の進路情報管理(進路希望、受験校、資格試験結果、受験結果管理)とフォロー
 ◆大学・専門学校連携(指定校情報・公開、内部進学推薦、出願管理等)
 ◆進路イベントや進学イベントの企画と運営
 ◆就職情報収集(求人情報管理、公開)
 ◆教員の進路関連業務の確認
 ◆社内外の折衝対応
 
 <★こんな方にオススメです★>
 ●キャリアアドバイザーの経験や資格を活かして、キャリアアップを目指している方
 ●学生たちの成長をサポートすることに喜びを感じる方
 ●世界と日本の橋渡し役として活躍されたい方
 
 ※慣れるまでは新宿本校で研修やOJTを通して先輩社員にしっかり教わる環境を完備しているのでご安心ください!
- 必要な条件・経験・スキル
- ▼【必須条件】
 ●学歴:4大卒以上
 ●高等教育機関での進路指導の実務経験2年以上
 ●上記またはキャリアアドバイザーの実務経験3年以上(業種問わず)
 ●ビジネスレベルのPCスキル
 (MS Word, MS Excel, MS PowerPoint, MS Outlook, MS Teams)
 
 【歓迎条件】
 ●法務省の定める日本語教員有資格者または文科省の定める登録日本語教員資格者
 ●学生の進路、就職支援に関わる業務経験2年以上
 ●多国籍な環境でキャリアップを目指している方
- 雇用形態
- 正社員
 ※入社3か月間は試用期間(給与状況は同等)
- 勤務地の詳細
- 【ISIランゲージスクール新宿校】
 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8-15-1
 【アクセス】
 東京メトロ丸の内線「西新宿駅」出口1より徒歩約2分
 都営大江戸線「都庁前駅」E4出口より徒歩約7分
 ※新宿駅西口より従業員専用シャトルバス有
 
 【ISIランゲージスクール新宿校プライム校舎】※2026年4月開校予定
 〒160-0023 東京都新宿区西新宿7-5-25 西新宿プライムスクエア10・11階
 【アクセス】
 東京メトロ丸ノ内線「新宿」駅 徒歩7分
 JR線・小田急線・京王線「新宿」駅 徒歩8分
 西武新宿線「西武新宿」駅 徒歩4分
 JR線「大久保」駅 徒歩5分
 都営地下鉄大江戸線「新宿西口」駅 徒歩5分
 
 ※勤務校は2026年3月までは「ISIランゲージスクール新宿校」となります。
 2026年4月以降は、ご相談のうえ調整させていただきます。
- 勤務時間
- 8:30~17:30(休憩1時間)
 3か月フレックスタイム制
- 給与
- 月給 20万円~35万円
 ※日本語学校での勤務経験ある方優遇。
 ※ご経験・スキルを考慮し、社内規定に基づき決定いたします。
- 休日
- ️完全週休二日制(土曜・日曜・祝日休み)
 ※年間休日124日(2023年度実績)
 ※学校イベントがある際などは土日勤務していただく場合もございます。
- 休暇
- ・夏期休暇
 ・年末年始休暇
 ・有給休暇(年最低5日取得必須)
 ・慶弔休暇
- 殊遇
- 【福利厚生】
 ・賞与あり(夏季7月・冬季12月 年2回)
 ・昇格制度あり
 ・子ども手当(子ども1人につき月10,000円)
 ・交通費支給(上限:月27,500円、6か月165,000円)
 ・退職金制度(勤続3年以上が対象)
 ・OJT、研修制度あり
 ・各種社会保険・労働保険(雇用・労災)・健康保険・厚生年金完備
 ・定期健康診断(年1回)
 
 【アピールポイント】
 ・WEWORLDグループ全社での男女比率は男性3:女性7(2024年6月時点)
 ・女性の管理職活躍中
 ・20代~40代のスタッフが活躍中
 ・ドレスコードフリー
- 選考プロセス
- ◇書類選考
 ・履歴書と職務経歴書の両方をご送付ください。採用担当よりメールにてご連絡いたします。
 ↓
 ◇一次面接
 ・書類選考を通過された方には面接日時詳細をご連絡のうえ
 当社指定の面接質問票にご回答いただきます。
 ↓
 ◇二次面接
 ・一次面接を通過された方にはオンライン適性検査を受けていただきます。
 ↓
 ◆内定
 ・面接日、入社日については柔軟に対応させていただきますのでご相談ください。
 
 <★2025年9月~11月にご入社予定★>
- 応募方法
- 下記の応募フォームからご応募ください。